このBlogのテーマは「仕事力×人材育成×組織開発」の研究です。
朝の部で「次世代リーダー育成」
についてお話しました。
番組の中では3つのポイントについてお話しました。
①コミュニティ
社内外でのネットワーク
(いつも接している人がどんな 人たちか)
②負荷
「逃げ出したくなるくらい」だが、
「思い返すとあれが節目だった」
③期間
数日でも数ヶ月でもなく、 一定以上の時間の長さ
しばらく、このシリーズを続けてみようと思います。
このBlogの想定読者は、このような方々です。 ①ビジネススキルやビジネスマインドの向上に興味がある方 /②人材育成や組織開発に関する仕事に従事されている方/③リアルやオンライン(twitterやUstream、Facebook)で高橋浩一と接点を持って頂いている方
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